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【三峽商報(bào)】李毓新:5年為鄉(xiāng)親節(jié)省“人情”300萬元
發(fā)布日期:2023-08-08 來源:三峽商報(bào) 編輯:宜都融媒體

大喜小辦 小喜少辦 喪事簡辦

三峽商報(bào)全媒記者潘惠敏 方勇華 通訊員陳香貴

人物檔案

人物:李毓新

年齡:65歲

職業(yè):村退休干部

社區(qū)(村):宜都市陸城街道尾筆村

感言: 如果可以通過我的努力,為家鄉(xiāng)父老鄉(xiāng)親減輕負(fù)擔(dān),辛苦點(diǎn)也是值得的!

8月3日,宜都市陸城街道尾筆村紅白理事會會長李毓新,在村委會和理事會成員商議今年殯葬火化制度下一步工作計(jì)劃。

今年65歲的李毓新是一名老黨員,扎根鄉(xiāng)村基層管理31年,2018年,他雖已退休,卻離崗不離職,主動擔(dān)任村紅白理事會會長。5年來,在李毓新的帶動下,宜都市陸城街道尾筆村原來鋪張浪費(fèi)的“人情風(fēng)”不見了,形成了“大喜小辦、小喜少辦,喪事簡辦”的文明新風(fēng)尚,減少了鋪張浪費(fèi),遏制了攀比之風(fēng),同時(shí)密切了黨群干群關(guān)系,促進(jìn)了村民和諧。

狠剎“人情風(fēng)”

辦“喜事”簽承諾書

紅白喜事在中國農(nóng)村有著悠久的歷史和深厚的民俗根源。以往舉行一次喪事時(shí),家屬要請來戲班樂隊(duì),擺放大量花圈香燭;辦理其他喜慶事宜時(shí),規(guī)模過大、檔次過高、費(fèi)用過多,如此做法不僅造成了資源浪費(fèi)和環(huán)境污染,也給農(nóng)民增加了經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

尾筆村2組村民姚女士把家里記錄的“人情”賬翻給記者看,2016年“人情”支出總計(jì)28000元、2017年的支出已近30000元,愈演愈烈的“人情風(fēng)”,已讓她苦不堪言。

2018年6月,村黨委決心改變這一陋習(xí)。于是成立了紅白理事會,剛從村黨支部副書記崗位退休的李毓新勇挑重?fù)?dān),出任理事會會長一職。

李毓新上任后,與理事會成員商議出臺了尾筆村首個(gè)《紅白事辦理暫行規(guī)定》(以下簡稱《暫行規(guī)定》),明確規(guī)定除了孩子出生、新人結(jié)婚和老人去世這三類紅白事外,其他“喜事”一律不準(zhǔn)操辦。并且,村民在操辦紅白事時(shí),必須先到紅白理事會報(bào)備,簽訂《按規(guī)辦理紅白事承諾書》,承諾宴席桌數(shù)、車輛停放位置以及衛(wèi)生清理情況等按照《暫行規(guī)定》執(zhí)行,并繳納操辦押金1000元,事情辦完后經(jīng)紅白理事會檢驗(yàn)合格后方可退還。

上門做工作

村民節(jié)省300余萬元

《暫行規(guī)定》出臺后,在村里工作多年的李毓新深知,如果村民不能從思想上接受,就無法改變沿襲多年的舊習(xí)。為此,他帶領(lǐng)理事會成員,制作宣傳資料,逐戶登門宣講。

起初,他們上門宣講時(shí),村民不能理解,自家宴請的事是私事,別人管不著,甚至還有人指著鼻子罵他們多管閑事??衫钬剐屡c成員并不氣餒,仍是多次上門勸說村民,并與他們講清其中的利弊?!敖?jīng)??吹剿麄儯芡砹瞬艔拇迕窦依锍鰜?,老李確實(shí)付出很多!”姚女士感嘆道。

同時(shí),李毓新嚴(yán)格執(zhí)行《暫行規(guī)定》,遇到村民違規(guī)操辦紅白事,立即上門勸說堅(jiān)持到底。2018年底,村里有一位外地戶籍的村民,不愿遵守《暫行規(guī)定》,決意給父親過70大壽,偷偷向親朋好友發(fā)出請柬并約請了廚師。李毓新得知這一消息后,立刻上門與該村民進(jìn)行溝通,憑著“三顧茅廬”的精神終于感化了村民,把原計(jì)劃的幾十桌宴席縮減成僅有三桌的家宴。

在紅白理事會的嚴(yán)抓細(xì)管下,村里的“喜事”大幅減少,“人情”也隨之減少。2018年底,姚女士再來記賬時(shí),驚喜地發(fā)現(xiàn)下半年家里人情支出只有3000元,對比以往,整整少了萬余元。姚女士決定,自己和家人堅(jiān)決遵守《紅白事辦理暫行規(guī)定》。據(jù)統(tǒng)計(jì),截至目前,村民共簽訂按規(guī)辦理紅白事承諾書316份,按照每起“喜事”操辦平均費(fèi)用1萬元計(jì)算,村民節(jié)省了“人情”300余萬元。

心有“千家事”

集體宴席贏得稱贊

“誰家有老人過生,誰的娃娃滿周歲,老李心里記得清清楚楚!”說起李毓新,村紅白理事會成員曹啟芹言語中透著一股敬佩之情。據(jù)她介紹,村里1400余戶家庭,家庭成員的生日,孩子上學(xué)情況、高齡老人的身體狀況等,李毓新不僅記錄在辦公室的電腦里,而且也時(shí)時(shí)記在心里。

紅白理事會每半個(gè)月召開一次全體會議,會議首項(xiàng),就是李毓新公布村里當(dāng)月可能會有“喜事”的家庭名單,提醒6位組長和成員注意觀察和及時(shí)溝通。

但是,孝老愛親是中華傳統(tǒng)美德,鄰里親朋為老人祝壽也是人之常情。為了滿足村民這一合理需求,“老李”借助村委會的力量,為老人集體祝壽。他利用村里每年舉辦的“稻蝦美食節(jié)”“媽媽菜千家宴”等活動,特邀村里當(dāng)年過整歲生日的老人一起參加。在活動中,他組織晚輩給老人洗腳謝親恩、蛋糕送壽星等豐富多彩又充滿親情的項(xiàng)目。在熱鬧歡快的氛圍中,老人充分感受到親朋的陪伴和集體的祝福?!昂痛蠹乙黄疬@樣熱熱鬧鬧過生日,我還是第一次。”80歲的李婆婆很是喜歡這種集體祝壽方式。

協(xié)辦身后事

引導(dǎo)全村喪葬新習(xí)俗

村紅白理事會成立5年來,更多村民享受到《規(guī)定》的紅利,感受到村集體的溫暖,村民操辦“喜事”的熱情下降了,對村委會的信任更多了。按照上級要求,今年5月,村委會啟動了新一項(xiàng)改革制度推行火化殯葬,李毓新再次挑起重?fù)?dān)。

為了做好這一工作,李毓新創(chuàng)建了“殯葬服務(wù)一條龍”制度。村民家中發(fā)生喪事,分管的理事會成員必須從頭至尾,全程參與協(xié)助村民完成所有殯葬事項(xiàng)。包括這期間,村民發(fā)生的殯葬費(fèi)用補(bǔ)貼事宜,也由理事會辦理到位。

“讓村民接受新的習(xí)慣,必須手把手扶持?!崩钬剐逻@樣想,也是這樣做的。改革剛開始,村6組一位80多歲的老人去世了,與其相伴的小兒子小張(化姓),一開始十分抗拒讓母親火化。在他看來,土葬是祖輩留下的傳統(tǒng)習(xí)俗,火葬方式心理上完全不能接受。但當(dāng)他看到在母親離世后,李毓新第一時(shí)間和理事會成員上門慰問,并跑前忙后地幫他辦理母親的身后事,小張感受到莫大的安慰,決定將母親的遺體火化葬入公墓,成為尾筆村實(shí)行遺體火化第一戶。

諸多事項(xiàng),李毓新都堅(jiān)持親力親為,常年辛勞,讓他積勞成疾。今年6月,李毓新患病住院,出院后又立即投入到殯葬改革工作中。

5年來,李毓新退休不褪色,通過紅白理事會,杜絕了大操大辦、攀比浪費(fèi)等不良現(xiàn)象,在尾筆村倡導(dǎo)鄉(xiāng)風(fēng)文明新風(fēng)尚,營造了建設(shè)文明鄉(xiāng)村的濃厚氛圍。

書記點(diǎn)評

宜都市陸城街道尾筆村黨委書記黃攀虹:李毓新是一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。退休后,他依然以身作則,任勞任怨,為尾筆村推進(jìn)移風(fēng)易俗、樹立文明鄉(xiāng)風(fēng)作出了貢獻(xiàn)!

(來源:三峽商報(bào))

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