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今年以來，湖北宜昌宜都市深入貫徹落實湖北省委、省政府關于發(fā)展“宜荊荊都市圈”的新發(fā)展格局理念，聯(lián)合當陽、枝江、松滋、東寶、長陽、公安、石首等7地，創(chuàng)新成立“當枝松宜東＋3”8地人力資源合作聯(lián)盟，推動區(qū)域間人力資源優(yōu)勢互補，助力企業(yè)解決招工難問題，為湖北縣域經濟發(fā)展賦能。

信息互補。對接全市60家重點規(guī)模企業(yè)，開展入企“問需”走訪活動，分產業(yè)為全市勞動力資源現(xiàn)狀精準“畫像”。建立區(qū)域供需信息數(shù)據庫，引導8地有用工余缺需求的企業(yè)，通過線上平臺發(fā)布信息，推進用工需求掌握共享。今年以來，共為120家企業(yè)累計提供用工信息6500余個。

平臺共建。利用新媒體、“村村響”廣播等渠道推介優(yōu)質企業(yè)和就業(yè)崗位信息1萬余條，舉辦各類招聘會150余場，不定期聯(lián)合舉辦勞務協(xié)作招聘活動12場。8月4日舉辦“當枝松宜東＋3”夜市招聘會，組織8地6余家企業(yè)參會，吸引5000余人次進場應聘，1280人與企業(yè)達成就業(yè)意向。

服務共享。打造“培養(yǎng)＋體驗＋招聘＋就業(yè)”模式，為流動勞動力提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)、技能培訓、勞動維權等服務，組織120余人前往各地產業(yè)園區(qū)、創(chuàng)業(yè)基地、企業(yè)單位開展親身體驗。建立“當枝松宜東＋3”人事考試專家?guī)?，互派專家參與人事考試、職稱評審。今年以來，實現(xiàn)評審專家資源庫共享5次。

（來源：學習強國）