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宜都融媒訊（通訊員 李華榮 許峰） 8月20日，宜都市聯(lián)合專業(yè)人民調(diào)解委員會(huì)成功調(diào)解一起勞動(dòng)報(bào)酬糾紛，幫助47名職工討回欠薪114萬(wàn)余元，既保障了企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，又為職工解決了煩“薪”事。

這47人系宜都市某環(huán)?？萍脊韭毠?，長(zhǎng)期以來(lái)，均能照常發(fā)放工資。但自2024年起，該公司因資金無(wú)法周轉(zhuǎn)導(dǎo)致拖欠47名職工工資，共計(jì)114萬(wàn)余元。多次討薪無(wú)果后，他們便多次向市信訪局、市仲裁院、市人民法院求助，8月20日下午向市聯(lián)調(diào)委提起申請(qǐng)調(diào)解。

案件受理后，市聯(lián)調(diào)委立即啟動(dòng)多元化解糾紛機(jī)制，聯(lián)合市人民法院、市人社局、市總工會(huì)，為職工提供法律援助服務(wù)，引導(dǎo)職工選出職工代表處理欠薪事件。一方面告知企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)支付工資的義務(wù)，并告知如不履行義務(wù)應(yīng)承擔(dān)的相關(guān)法律后果。另一方面和職工代表講明企業(yè)目前所處的停工、資金周轉(zhuǎn)困境，希望雙方互相理解，共同解決問(wèn)題。在調(diào)解中，始終秉持“保護(hù)和優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境”的理念，調(diào)解員與雙方進(jìn)行溝通，最終達(dá)成協(xié)議。

從受理到調(diào)解共歷時(shí)3小時(shí)。至此，該公司職工的煩“薪”事得到快速妥善解決，合法權(quán)益得到有效保障，企業(yè)也可以集中精力解困謀發(fā)展，真正實(shí)現(xiàn)了“雙贏”。

（責(zé)編：向姝 李華 審核：黨艷秋）